사업 운영 2026.04.10

두루누리 사회보험 2026 신청 방법 — 지원 요건·금액 총정리

최종 수정일: 2026-04-10

고용노동부 공식 발표 기준으로 작성된 두루누리 사회보험 지원사업 신청 가이드입니다.

두루누리 사회보험료 지원사업은 10인 미만 소상공인·영세사업장의 사회보험료 부담을 덜어주는 정부 지원제도입니다. 2026년에도 계속 운영되며, 국민연금·고용보험료의 일정 비율을 정부가 대신 지불합니다. 온라인으로 간편하게 신청할 수 있고, 승인 시 즉시 혜택이 적용됩니다. 월평균 보수 260만원 이하 근로자가 있는 사업장이면 신청 가능합니다.

목차

  • 두루누리 사업 개요
  • 2026년 지원 대상·조건
  • 지원 금액 및 기간
  • 온라인 신청 방법
  • 제출 서류·심사 절차
  • 승인 후 혜택 적용

2025년 지원 실적

163만 명

누적 지원 근로자 수

평균 지원 금액

월 15.2만원

근로자 1인당 기준

지원 사업장

78.3만개소

2025년 12월 기준

본 글의 지원금액·조건은 고용노동부 2026년 기준입니다. 신청 전 공단 홈페이지에서 최신 정보를 재확인하시기 바랍니다.

두루누리 사업 개요

두루누리 사회보험료 지원사업은 소규모 사업장의 사회보험료 부담을 덜어주는 정부 지원제도입니다. 고용보험과 국민연금 보험료의 일정 비율을 정부가 지원하여, 영세사업자도 부담 없이 근로자의 사회보험 가입을 유지할 수 있도록 돕습니다.

이 제도는 2012년 시작되어 누적 지원 근로자가 163만 명을 넘어섰습니다. 특히 10인 미만 소상공인에게는 필수적인 지원제도로 자리잡았습니다. 2026년에도 기존 조건을 유지하며 계속 운영됩니다.

2026년 지원 대상·조건

두루누리 지원 대상은 명확한 기준이 있습니다. 먼저 사업장 규모는 10인 미만이어야 하며, 근로자의 월평균 보수가 260만원 이하여야 합니다. 여기서 월평균 보수는 기본급과 각종 수당을 포함한 총액입니다.

  • 사업장 규모: 상시근로자 10인 미만
  • 근로자 조건: 월평균 보수 260만원 이하
  • 보험 가입: 고용보험·국민연금 동시 가입
  • 기타 요건: 보험료 체납 없을 것

단, 일부 업종은 제외됩니다. 유흥업소, 사행행위업, 기타 법령으로 제한된 업종은 지원 대상에서 제외됩니다. 또한 국가·지방자치단체, 공공기관 등도 지원 대상이 아닙니다.

지원 금액 및 기간

2026년 두루누리 지원 비율과 기간은 다음과 같습니다. 신규 가입 근로자의 경우 처음 12개월 동안 더 높은 지원을 받을 수 있습니다.

월평균 보수 230만원인 근로자를 기준으로 계산하면, 신규 가입 시 월 약 15만원의 보험료 지원을 받을 수 있습니다. 이는 사업주에게는 인건비 부담 완화, 근로자에게는 사회보험 혜택 확보라는 이중 효과를 가져다줍니다.

온라인 신청 방법

두루누리 신청은 온라인으로 간편하게 할 수 있습니다. 국민연금공단 홈페이지나 고용보험 홈페이지를 통해 신청하며, 약 10분 정도면 완료됩니다.

먼저 국민연금공단 홈페이지(www.nps.or.kr)에 접속하여 ‘두루누리 사회보험료 지원’ 메뉴를 클릭합니다. 공동인증서 또는 간편인증으로 로그인 후 신청서를 작성합니다. 사업자등록번호, 근로자 정보, 월평균 보수 등을 정확히 입력해야 합니다.

  • 1단계: 국민연금공단 홈페이지 접속
  • 2단계: 두루누리 신청 메뉴 선택
  • 3단계: 공동인증서 로그인
  • 4단계: 사업장·근로자 정보 입력
  • 5단계: 첨부서류 업로드
  • 6단계: 신청서 제출

신청 시 주의할 점은 근로자의 월평균 보수를 정확히 계산하는 것입니다. 기본급뿐만 아니라 각종 수당, 상여금 등을 모두 포함하여 평균을 내야 합니다.

제출 서류·심사 절차

두루누리 신청 시 필요한 서류는 비교적 간단합니다. 대부분 온라인으로 제출할 수 있으며, 일부 서류는 스캔본으로도 접수됩니다.

  • 필수서류: 사업자등록증, 근로자 명부
  • 임금확인: 급여대장 또는 임금계산서
  • 가입확인: 고용보험·국민연금 가입확인서
  • 기타: 위임장(대리신청 시)

제출된 신청서는 약 7~10일 내에 심사가 완료됩니다. 국민연금공단에서 사업장 규모, 근로자 보수, 보험료 납부 현황 등을 종합적으로 검토합니다. 필요 시 추가서류를 요청할 수 있으며, 현장 확인이 진행될 수도 있습니다.

승인 후 혜택 적용

두루누리 지원이 승인되면 다음 달부터 보험료 지원이 시작됩니다. 사업주는 기존처럼 보험료를 납부하되, 지원금액만큼 차감된 고지서를 받게 됩니다.

지원 기간 중에는 분기별로 현황 보고를 해야 합니다. 근로자 변동사항이나 임금 변동이 있을 때는 즉시 신고해야 하며, 허위신고 적발 시 지원이 중단되고 환수 조치가 취해집니다.

두루누리 지원금은 소상공인에게 연간 수백만원의 비용 절감 효과를 가져다주는 실질적인 혜택입니다.

두루누리 신청 전 체크리스트

  • 상시근로자 10인 미만 사업장인가?
  • 근로자 월평균 보수가 260만원 이하인가?
  • 고용보험·국민연금 모두 가입되어 있는가?
  • 사회보험료 체납 내역이 없는가?
  • 신청 서류가 모두 준비되었는가?

두루누리 외에도 소상공인 대상 다양한 지원제도가 있습니다. 정부 지원금 종류와 신청 방법을 더 자세히 알아보세요.

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자주 묻는 질문

두루누리 지원은 얼마나 받을 수 있나요?

신규 가입 근로자의 경우 국민연금·고용보험료의 80%를 12개월간 지원받습니다. 월평균 보수 230만원 기준으로 월 약 15만원 정도입니다.

10인 미만은 어떻게 계산하나요?

상시근로자 기준으로 계산합니다. 임시직이나 일용직은 제외되며, 정규직과 계약직을 포함하여 평균 9인 이하여야 합니다.

지원 기간이 끝나면 어떻게 되나요?

지원 기간 종료 후에는 사업주가 전액 부담해야 합니다. 단, 조건을 충족하면 재신청이 가능하며, 기존가입 근로자 기준으로 30% 지원을 받을 수 있습니다.

온라인 신청이 어려우면 어떻게 하나요?

가까운 국민연금공단 지사에서 방문 접수가 가능합니다. 또는 고용노동부 고객센터(☎1350)에서 신청 방법을 안내받을 수 있습니다.

주의사항: 두루누리 지원금은 정부 예산 범위 내에서 지급되므로, 연도별로 지원 규모가 달라질 수 있습니다. 신청 전 반드시 고용노동부 또는 국민연금공단에서 최신 정보를 확인하시기 바랍니다.

정부 지원제도를 제대로 활용하는 것이 성공적인 사업 운영의 첫걸음입니다.

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